Лукьянченко считает, что смена руководства Донбасса – это "очень болезненно для такой территори

"Это очень серьезный вопрос и серьезная ответственность. Должна быть команда. Всегда смена руководства и смена команды – это очень болезненно для такой территории, такого региона как Донбасс", - заявил сегодня на пресс-конференции мэр Донецка Александр Лукьянченко. Так он прокомментировал по просьбе журналистов отставку губернатора области Анатолия Близнюка.

Лукьянченко отозвался о Близнюке как об "очень опытном и авторитетном руководителе". "Он прошел серьезный путь и серьезную подготовку, знал Донецкую область, знал ситуацию в промышленном секторе, потому что основное – это промышленный сектор экономики нашего края", - сказал Лукьянченко.

Он также отметил, что Близнюк смог высоко "поднять планку в различных вопросах жизни нашего региона".

"Я думаю, что, кто придет ему на смену, сложно будет сразу. Человек, который придет на смену, он должен знать менталитет, быть из среды руководителей Донбасса, должен быть очень опытным хозяйственником, потому что самая крупная, самая мощная область, это Донецкая – 10% населения, около 20% валового национального продукта", - заключил Лукьянченко.

«Остров»

Статьи

Донбасс
28.04.2024
19:38

Нам некуда возвращаться: в российской истории нет периода, который можно назвать моделью для построения государственности. Обзор СМИ оккупированного Донбасса

На минувшей неделе главный "философ" оккупированного Донбасса Александр Ходаковский внезапно заявил, что никаких скреп в России не было и нет, что российская история, даже в изложении Путина, не дает никаких моделей для "можем повторить". Те есть,...
Страна
27.04.2024
09:00

Театр во время войны: восстановление и новые сцены

Как театры, несмотря на все трудности, работают, гастролируют и создают новые сценические площадки, рассказываем в материале.
Донецк
26.04.2024
16:00

Восстановление Донетчины: пока даже не в проекте, но...

Отношения власти и общественности никогда не были исключительно конструктивными, в Донецкой области в частности, прежде всего, из-за взаимного недоверия, нехватки опыта, несовпадения представлений о сотрудничестве и просто нежелания власти быть...
Все статьи